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  • HÉROS

  • CONNECTÉ(E)

  • CRÉATIF

  • INNOVANT

TOP JOB

Osez le talent

Un concept de recrutement innovant.
We love video and you ?!

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TOP JOB, osez le talent

> TOP JOB CASSE LES CODES DU RECRUTEMENT TRADITIONNEL

En proposant aux futurs candidats de se mettre en avant à travers une vidéo de présentation, le recrutement prend une autre valeur !

Les candidats pourront s’exprimer librement et convaincre par l’image : tous se retrouvent ainsi sur un pied d’égalité pour obtenir leur ticket gagnant !

En cohérence avec le monde connecté dans lequel nous évoluons, les candidats seront aidés par leur public, amis, relations pour être dans le top 10 des profils retenus pour le premier rendez vous.

A l’issu de ce premier rendez vous, seul trois talentueux candidats continueront l’aventure !

Pour confirmer leur savoir faire, et révéler leur savoir être, ils vont être mis à l’épreuve sur le terrain, en immersion totale. Ils seront jugés par un comité de sélection composé du responsable mais aussi de clients, de collègues, et d’experts RH.

Il n’en faut qu’un !
Un évènement public révèlera le plus talentueux des candidats !

LES PIONNIERS

Le Comptoir de Mathilde Grenoble

La première entreprise à se lancer dans
cette aventure hors du commun

les comptoirs de Mathilde Produits des comptoirs de Mathilde En savoir plus
Affiche : Les comptoirs de Mathilde

> RECRUTEMENT MANAGER :

LE COMPTOIR DE MATHILDE

Le Comptoir de Mathilde a fait appel à Top Job pour réaliser le recrutement de sa/son manager de magasin, à l’occasion de l’ouverture à Grenoble. L’objectif était double : trouver et recruter un véritable talent pour le développement de la boutique, et faire connaître la boutique auprès de Grenoblois grâce à l’engouement du public pour le recrutement innovant et connecté

Voir les étapes du recrutement